El Ayuntamiento busca consenso sobre las condiciones laborales de sus funcionarios

El Ayuntamiento de Alicante a través de la Concejalía de Recursos Humanos ha convocado hoy a todos los grupos políticos y a los sindicatos para constituir una mesa en la que negociar un acuerdo de las condiciones laborales y retributivas de los funcionarios, además del convenio colectivo del personal laboral. El objetivo es redactar y tener un documento consensuado y que sea firmado por unanimidad antes de finalizar el año 2018.

A la reunión han asistido el concejal de Recursos Humanos, José Ramón González; y los ediles Antonio Manresa (Ciudadanos), Carlos Giménez (PSOE), Miguel Angel Pavón (Guanyar), además de los representantes de los sindicatos CCOO, UGT, CSIF, SEP y SPPLB.

El concejal de Recursos Humanos destaca que hoy se ha marcado "la hoja de ruta a seguir durante los próximos meses".

En el marco de la reunión se ha acordado la creación de tres de mesas de trabajo una de Policía Local, otra de Bomberos y la tercera de Administración General.

El propósito es avanzar en temas más técnicos y en grupos pequeños para comenzar a negociar el documento global. Una vez al mes se reunirá la mesa constituida hoy para poner en común los avances y poder llegar un acuerdo. En la reunión también se informó que ya hay un trabajo previo que va a servir de base.

González ha hecho hincapié en la importancia de estar todos representados para realizar un trabajo conjunto del "máximo nivel", donde se consiga tener un acuerdo de calidad consensuado que dure en el tiempo para que "gobierne quien gobierne rija las condiciones laborales de los funcionarios del Ayuntamiento de Alicante".

Los miembros de la mesa han acordado nombrar esta semana por escrito a las personas que van a formar parte de los tres grupo de trabajo y sus suplentes y comenzar a reunirse lo antes posible.