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JOAQUÍN NÚÑEZ
Miércoles, 15 de marzo de 2017
CONSELLERIA DE EDUCACIÓN

Marzà mandará a una bolsa al profesorado despedido de los centros concertados

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Noticia clasificada en: ENSEÑANZA CONCERTADA

La Conselleria de Educación tiene claro que la reducción de conciertos educativos va a provocar el despido de profesores de colegios concertados. El conseller Marzà ha firmado un acuerdo para recolocar a los docentes afectados creando una bolsa de trabajo.

La Conselleria de Educación da una de cal y otra de arena. Por una parte prevé reducir los conciertos educativos y por otra intentará recolocar a los profesores de los colegios concertados despedidos por esos mismos recortes.

 

El conseller de Educación, Vicent Marzà, ha llegado a un acuerdo con las organizaciones empresariales educativas Feceval y Educación y Gestión, y con los sindicatos FSIE, UGT, STEPV y CCOO para la recolocación del profesorado de los centros concertados afectado por la reducción de unidades o por la extinción del concierto en el centro donde ejerza su trabajo.

 

El preacuerdo se firmó en el mes de julio y el lunes pasado se firmó (en la imagen) y se ratificó después de haber finalizado toda la tramitación administrativa. Tiene vigencia para el curso 2016-2017 y se podrá prorrogar para cursos posteriores mientras las partes así lo decidan.

 

"SITUACIONES DE REAJUSTE"

 

Según explica la Conselleria de Educación el profesorado de los centros concertados "está cubierto" si se generan situaciones "de reajustes". Por una parte, los profesores pueden acogerse a la recolocación mediante una bolsa de trabajo, a la que recurrirán las organizaciones empresariales de la enseñanza concertada para contratar personal, y por otra "pueden optar por el despido con indemnización", según destacan desde la Conselleria.

 

Lo que no dice la Conselleria de Educación es que si, tal como tiene previsto, reduce de forma significativa los conciertos educativos serán pocos los colegios concertados, por no decir ninguno, que puedan recolocar a profesores y aumentar sus plantillas, puesto que en todos ellos habrá reducción de unidades concertadas.

 

Eso sí, el acuerdo establece que todas las partes "fomentarán" la bolsa de trabajo para primar la primera opción de recolocación. También se han pactado medidas "que garantizan el acceso" del profesorado a posibles nuevos puestos de trabajo, tanto en su centro de origen como en otros centros concertados.

 

Recuerdan desde Educación que continúa vigente la posibilidad de la inclusión voluntaria de los profesores en la bolsa de interinos de la enseñanza pública, en los términos que establece esta bolsa.

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